Snep UNSA
8 juin 2022

La présidentielle, les législatives et après ?

C’est la question que l’on peut se poser après l’élection présidentielle et à l’approche des élections législatives.


En effet, en fonction de la majorité parlementaire, la situation des enseignants de l’Éducation nationale pourraient éventuellement s’améliorer. Mais ne nous faisons guère d’illusions, pour nous enseignants des établissements privés, si on ne se prend pas en main, rien de fondamental va changer. Nous resterons des agents avec un sous statut : contractuels en contrat éventuellement définitif et non des fonctionnaires : des évolutions de carrière très réduites, des formations qui laissent parfois à désirer, …

Bref, le seul moyen de mettre un terme à l’injustice liée à notre statut au rabais est de nous prendre en main en votant aux élections législatives des 12 et 19 juin pour faire valoir nos enjeux d'agents publics de l’État (refus d'un statut bradé, concrétisation de la valorisation de nos métiers, concrétisation de la revalorisation salariale; ...)

Puis voter lors des élections professionnelles de cet automne pour notre syndicat, réformiste, représentatif au Ministère,  donc un des syndicats "autour de la table des discussions"

Le Snep-Unsa est le syndicat réformiste :

- qui est au service des collègues et non de lobbies,

- qui dénonce les atteintes à la liberté de conscience des agents, pourtant inscrite dans le code de l’éducation,

- qui revendique le statut, plus avantageux, de fonctionnaire,

- qui demande l'égalisation, par le haut, des salaires et pensions de retraite,

- qui demande le droit d’avoir les mêmes formations que les collègues du public.

- qui demande la transparence et la rapidité du dispositif de mutation/affectation


Le choix du progrès, c’est le Snep-Unsa

En décembre 2022, je vote Snep-Unsa !

par Snep UNSA • 6 octobre 2026
Projet de budget 2027 : 3.644 professeurs en moins devant les élèves et gel des salaires en perspective
par Snep UNSA • 1 octobre 2026
Blocus d'établissements scolaires, la démocratie ne s'impose pas par la violence
par Snep UNSA • 1 octobre 2026
Complémentaire santé MGEN-CNP, pour vous ca se passe comment ?
par Snep UNSA • 21 septembre 2026
[presse] Le SGEC prescripteur du contenu des cours des enseignant(e)s dans le privé sous contrat ?
par Snep UNSA • 8 septembre 2026
Autorisations spéciales d'absence : nouvelles modalités
L’enseignant  qui devient parent peut demander à bénéficier d’un congé supplémentaire nouveau
par Snep Unsa • 4 septembre 2026
L’enseignant agent public qui devient parent peut demander à bénéficier d’un congé supplémentaire de naissance de 2 mois maximum après un congé de maternité ou d’adoption ou un congé de paternité et d’accueil de l’enfant.
par Snep UNSA • 30 juillet 2026
Plan 'brisons le silence', vraiment obligatoire dans tous les établissements sous la tutelle du ministère de l'éducation nationale ?
par Snep UNSA • 6 juillet 2026
Réforme des concours enseignants, +3 et +5, quelles conséquences ?
par Snep UNSA • 1 juillet 2026
Captation de données personnelles, informations aux directrices et directeurs, votre responsabilité peut être engagée.
SGEC fuite de données confidentielles de 140.000 enseignant(e)s et 2 millions d'élèves
par Snep UNSA • 1 juillet 2026
SGEC fuite de données confidentielles de 140.000 enseignant(e)s et 2 millions d'élèves
Plus d'informations